Mit Neuropsychologie besser verkaufen und verhandeln
Warum ist ihr Auftritt häufig wichtiger ist als ihre Argumente? Stellen Sie sich vor, Sie…
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Konflikte im Team erkennen und lösen
Themen wie Work-Life-Balance und Stressmanagement sind zunehmend in den Fokus der Aufmerksamkeit gerückt und niemand…
Warum Feelgood Management elementar für den Unternehmenserfolg ist
Feelgood Management wird heute von vielen Führungskräften immer noch belächelt. Zu oft wird dieser Bereich…
Empathy Gap: Die Lücke zwischen Vorstellung und Realität
Kundenzentrierung ist ein wichtiger Faktor für den Unternehmenserfolg. Bei steigendem Wettbewerb hebt sich ab, wer…
Risikomanagement im Einkauf
Aufgabe von Risikomanagement im Einkauf ist es, die mit der Beschaffung von Material und Dienstleistungen…
Schwierige Verhandlungen im Einkauf meistern
Verhandlungen mit Lieferant:innen zählen zum Tagesgeschäft strategischer Einkäufer:innen. Läuft alles glatt, gehen beide Parteien zufrieden…
Fit für die Zukunft: Future Soft Skills trainieren
„Die einzige Kompetenz, die im 21. Jahrhundert wichtig sein wird, ist die Kompetenz, neue Kompetenzen…
Must-Have „Future Skills” – Die Kompetenzen der Zukunft
Die Digitalisierung verändert die Arbeitswelt schneller und schneller. Wir alle erfahren gerade, was es bedeutet,…
UX Management: User Journey als Erfolgsrezept
Der erste Website-Aufruf, der Kaufabschluss und die Empfehlung an Freund:innen: Die User Journey ist vielfältig…
6 Handlungsimpulse für mehr Agilität im Einkauf
Agilität umschreibt die Fähigkeit einer Organisation, sich kontinuierlich an komplexe, turbulente und unsichere Umstände anzupassen.…
Von Kolleg:in zum:zur Vorgesetzten – so meistern Sie den Wechsel
Wir haben Tipps für Sie gesammelt, wie Sie in Ihre neue Rolle hineinwachsen und Ihre…
Hidden Talents in virtuellen Organisationen
Wie Sie von Ihrer virtuellen Organisation profitieren, um die besten Talente zu finden Heute die…
#Brückenbauen: HR zwischen Tools und Teams
HR befindet sich selbst in der Transformation und muss durch die Transformation begleiten. Neue Wege…
Learner Engagement – Definition
Wenn Mitarbeitende Freude am Lernen und der persönlichen Weiterentwicklung haben, ist auch ihr „Learner Engagement“…