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Nachhaltigkeit

Fachakademie Nachhaltigkeit

Schnelle & tiefgreifende Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter:innen zum Thema Nachhaltigkeit.

Beraten lassen
Das erwartet dich

Fachakademie Nachhaltigkeit

Eine nachhaltige Unternehmensstrategie hat viele Vorteile. Sie führt zu mehr Effizienz, zu einem positiven Image und zu zufriedenen Mitarbeiter:innen. Wer nachhaltig wirtschaftet, punktet sowohl in der Umwelt, als auch in der Gesellschaft und im Wettbewerb. Nachhaltigkeit kann zusätzlich eine treibende Kraft für Innovationen und neue Geschäftsmöglichkeiten sein. Auch um der gesetzlichen Nachhaltigkeitsberichterstattung nachzukommen, müssen ressourcenschonende Prozesse und Routinen etabliert und dokumentiert werden.

Beispiel

Aufbau der Fachakademie

In der Standardvariante der Fachakademie Nachhaltigkeit sind zum Beispiel folgende Elemente enthalten

Orientierung
Toolbox

Persönliche Entwicklung

Grundlagen
  • Nachhaltigkeit kompakt Blended Learning
  • Circular Economy - Kreislaufwirtschaft Training
  • Nachhaltiges Management eLearning
Vertiefungskurse
  • Nachhaltigkeit in Unternehmen etablieren Training
  • Nachhaltigkeit in Prozessen umsetzen mit Sustainable Excellence Training
  • Digital Sustainability - Nachhaltigkeit messen und fördern Training
  • Nachhaltigkeit im Supply Chain Management Training
  • Digitalisierung und Nachhaltigkeit Training
Ergänzungen
+ Zertifikatslehrgänge
+ Verwandte Trainings
+ E-Books
+ Transfer Coaching

Kund:innenstimmen

„Unsere Mitarbeiter:innen schätzen die konzeptionell sehr gut aufbereiteten Inhalte und die Qualität und Methodenvielfalt. Aus Sicht der Personalentwicklung schätzen wir die große Vielfalt der Seminarbausteine, die unser internes Weiterbildungsangebot optimal ergänzen, die Aktualität der Themen sowie die hohe Service-Qualität der Beratung.”

Kathrin Bilger

Personalentwicklerin, Ravensburger AG

Vorteile im Überblick

In 3 Schritten zu Ihrer einsatzbereiten
Fachakademie

Einsatzbereit in 6 Wochen

1— Planung

  • Finalisierung der Kernelemente der Fachakademie
  • Ausgestaltung gemeinsamer Prozesse für den Betrieb

2— Pilot

  • Probelauf des Angebots durch eine kleine Gruppe
  • Evaluierung der Prozesse und des Feedbacks inklusive Umsetzung eventueller Anpassungen

3— Betrieb

  • Kontinuierliche Durchläufe der Lernangebote
  • Evaluation und ggf. Anpassung der Lernangebote

Sie haben Fragen?

Sie benötigen weitere Informationen oder möchten sich beraten lassen?
Schicken Sie uns eine kurze Nachricht, wir melden uns umgehend bei Ihnen.

Niels Ole Berg

und sein Team beraten Sie gerne