Führungskompetenzen

Veränderungen führen

Erhalten Sie wertvolle Impulse, um souverän mit Veränderungen umzugehen. In diesem E-Learning lernen Sie positive Facetten von Veränderungen zu erkennen und aktiv zu agieren, um Herausforderungen mit Leichtigkeit zu meistern.

Lernziele

  • Erkennen Sie die Gründe für das Scheitern eines Veränderungsprojektes.
  • Gehen Sie mit Mitarbeitenden-Widerstand um.
  • Führen Sie Ihr Team sicher durch eine Veränderung.
  • Schließen Sie Veränderungsprojekte erfolgreich ab.
  • Etablieren Sie eine Veränderungskultur.
Sprachen
DE, EN
Dauer
1 h 30 min
Level
Basic
Zielgruppenbeschreibung
Führungskräfte aller Ebenen sowie Projektleiter:innen und Entscheidungsträger:innen, die Ihr Team erfolgreich durch eine Veränderung begleiten wollen.

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Das E-Learning „Code of thanks“ hat trotz eines hohen Informationsgehalts das Thema leicht verständlich und mit kurzweiligen Animationen vermittelt.

Thorsten Eska Copy 2
Fachexperte für Efolgsskills der Zukunft, Autor, erfolgreicher Speaker und Trainer.

Das E-Learning „Code of thanks“ hat trotz eines hohen Informationsgehalts das Thema leicht verständlich und mit kurzweiligen Animationen vermittelt.

Thorsten Eska
Fachexperte für Efolgsskills der Zukunft, Autor, erfolgreicher Speaker und Trainer.

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