Inhouse-Schulungen General Management

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  • Schnell und effektiv Wissen im Team aufbauen
  • Ohne Reisekosten direkt vor Ort oder online

Vertrauen Sie auf den Marktführer für Inhouse-Schulungen

> 2.500
Passgenaue Schulungen zu verschiedenen Themen
> 6.000
Schulungstermine in Präsenz und online im Jahr
> 50.000
Teilnehmer:innen pro Jahr

Inhouse-Schulungen zu General Management

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128 Treffer

Design Thinking Advanced

Mindset und Methoden für nutzerzentrierte Innovation
(66)

2 Tage

Training

Ihr Auftritt als Managerin

Wirksame Kommunikation und Top-Performance in einer Männerdomäne
(40)

2 Tage

Training

Ihr Auftritt als Managerin

Wirksame Kommunikation und Top-Performance in einer Männerdomäne
(2)

2 Tage

Training

Erfolgreiche Unternehmensstrategien entwickeln

Chancen erkennen – Potenziale nutzen
(304)

2 Tage

Seminar

Erfolgreiche Unternehmensstrategien entwickeln

Chancen erkennen – Potenziale nutzen
(52)

2 Tage

Seminar

Führen von Führungskräften

Führungspersönlichkeiten stärken – gemeinsam gewinnen
(721)

2 Tage

Training

Weiterbildung Zertifizierte:r Innovationsmanager:in

Mit systematischem Innovationsmanagement zum Markterfolg
(307)

5 Tage

Weiterbildung

Strategien visualisieren und präsentieren

In drei Schritten zum Visual Strategy Storytelling
(81)

2 Tage

Seminar

Workshop Business Development

Geschäftsmodelle, die zünden und tragen
(27)

2 Tage

Training

Qualifizierungsprogramm Managementpraxis kompakt II

Unternehmensanalyse und Managementinstrumente
(184)

3 Tage

Qualifizierungsprogramm

Der Weg zum erfolgreichen Geschäftsmodell

Die Business Model Canvas Methode
(11)

1 Tag

Seminar

Design Thinking Basics

Nutzerzentriertes Design für Produkte, Services und Innovation
(153)

2 Tage

Training

128 Treffer

Nicht das passende Thema dabei?

Aus dem breitesten Angebot am Markt mit über 2.500 Inhouse-Schulungen finden wir gemeinsam Ihre passgenaue Weiterbildung.

Von unseren Kund:innen geschätzt

Die Haufe Akademie ist bereits seit vielen Jahren für uns ein kompetenter Partner in der Weiterbildung unserer Mitarbeiter. Die individuellen Schulungsanforderungen in den Bereichen Persönlichkeit und Fachkompetenz werden stets durch vielfältige und qualifizierte Angebote erfüllt.
Samantha Stella
Vaillant Deutschland GmbH & Co. KG
Die Zusammenarbeit mit dem stets sehr freundlichen und kompetenten Team für Inhouse-Schulungen ist hervorragend. Auch in Sachen Flexibilität und individueller Seminargestaltung ist die Haufe Akademie weiterzuempfehlen.
Filippo Plantera
Volkswagen Original Teile Logistik GmbH & Co. KG (OTLG)
Seit mehreren Jahren betreut uns die Haufe Akademie im Bereich der internen Weiterbildung. Neben der sehr guten Seminarstruktur ist besonders die Flexibilität und fachliche Kompetenz der eingesetzten Trainer:innen hervorzuheben.
Jennifer Horstmann
WAGO GmbH & Co. KG

Mehr zum Thema

Inhouse-Schulung unverbindlich anfragen

Sie benötigen Unterstützung bei der Gestaltung Ihrer Inhouse-Schulung? 
Wir beraten Sie gerne persönlich!

  1. Füllen Sie einfach das Kontaktformular aus und senden Sie es ab.
  2. Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden (Mo-Fr) per Telefon oder E-Mail bei Ihnen.
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Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!

Carolin Senf

Bereichsleiterin Inhouse-Training

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Häufig gestellte Fragen

Was sind die Vorteile von Inhouse-Schulungen?

 

Anpassung an Unternehmensbedürfnisse

Inhouse-Schulungen ermöglichen es Ihnen, Schulungsinhalte passgenau auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens zuzuschneiden. So können wir auf Ihre spezifischen Herausforderungen und Ziele reagieren.

Kostenersparnis und Ressourcenschonung

Im Vergleich zu externen Schulungen können Inhouse-Trainings kosteneffizienter sein. Sie sparen nicht nur Reise- und Unterkunftskosten, sondern die Zeit, die Mitarbeitende benötigen würden, um an externen Schulungen teilzunehmen. Durch die interne Durchführung können Sie Ressourcen effektiver nutzen und gleichzeitig Schulungen in größerem Umfang anbieten.

Flexible Planung

Sie haben die Möglichkeit, den Zeitpunkt Ihres Inhouse-Trainings selbst festzulegen. Das gibt Ihnen die Freiheit, die Inhouse-Schulung so zu planen, dass sie nahtlos in die Arbeitsabläufe integriert werden kann. Wenn Sie Zeiten wählen, in denen das Arbeitsaufkommen geringer ist, können Mitarbeitende ihre Aufgaben trotz Weiterbildung bewältigen und die Schulung effektiv nutzen.

Praxisnah und direkt umsetzbar

Inhouse-Schulungen sind genau auf Ihr Unternehmen zugeschnitten. Ihre Mitarbeitenden lernen also direkt im Job. Diese Kurse werden so gestaltet, dass sie auf die spezifischen Ziele Ihres Unternehmens einzahlen und Ihren Mitarbeitenden helfen, ihre Aufgaben effektiver zu bewältigen.

Förderung des Teamgeists

Inhouse-Schulungen bieten eine großartige Gelegenheit für Team-Building und den Austausch von Best Practices. Durch das gemeinsame Lernen können Mitarbeitende enger zusammenarbeiten, ihr Wissen teilen und voneinander lernen. Das fördert den Teamgeist und die Lernkultur in Ihrem Unternehmen.

Effekt auf Employer Branding

Weiterbildung ist nicht nur für die persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden wichtig, sondern spielt auch im Employer Branding eine entscheidende Rolle. Wenn Sie mit gezielten Inhouse-Trainings in die Weiterbildung Ihrer Mitarbeitenden investieren, signalisiert das nicht nur Wertschätzung für deren berufliche Entwicklung, sondern stärkt auch die eigene Arbeitgebermarke. In Zeiten des Fachkräftemangels ist dies ein entscheidender Faktor, um talentierte Fachkräfte zu gewinnen und bestehende Mitarbeitende an Ihr Unternehmen zu binden. Durch die richtige Investition in Weiterbildung können Sie Ihre Mitarbeitenden befähigen, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und so die Transformations- und Zukunftsfähigkeit Ihres Unternehmens sichern.

Was kostet eine Inhouse-Schulung?

Die Preise einer Inhouse-Schulung variieren je nach Themenbereich und dem Grad Ihrer Individualisierung. Sollte eine spezielle Anpassung oder Konzeption der Inhalte erforderlich sein, kann dies die Kosten beeinflussen. Letztendlich ergibt sich ein Tagessatz für die Schulung.

Wie setzt sich das Angebot für eine Inhouse-Schulung zusammen?

Wenn Sie eine Inhouse-Schulung buchen wollen, erhalten Sie nach einem persönlichen Austausch ein passgenaues Angebot. Dieses setzt sich wie folgt zusammen:

- Kontaktdaten Ihrer persönlichen Ansprechperson
- Rahmenbedingungen und Voraussetzungen für das gewählte Format
- Nächste Schritte auf dem Weg zu Ihrer passgenauen Inhouse-Schulung
- Training und Inhalte
- Informationen zur Trainerin / zum Trainer
- Ihre Investitionen und etwaige Reisekosten
- AGB