Franziska Seidel
"Was Teilnehmende über mich sagen?
´Where passion meets profession!´ - Ich liebe meine Arbeit und gehe mit Herz und Leidenschaft gemeinsam mit meinen Teilnehmenden in den Praxistransfer."
Kurzprofil
Wirtschaftspsycholog:in (M.Sc.), zertifizierte:r Trainer:in und Managementberater:in mit den Schwerpunkten Teamcoaching, Training, Moderation und Change Management. Fachfrau für digitale Führung und Zusammenarbeit in Remote-Teams und hybriden Teams.
Arbeitsschwerpunkte
Change-Management, Teamentwicklungen, Moderation, Kommunikation, Führung und Zusammenarbeit, Online Tools
Berufserfahrung
- 04/2020 – heute: Trainerin und Beraterin für Change-Management, Kommunikation, Teamentwicklungen, Führung und Zusammenarbeit, Moderation, Online Tools - Franziska Seidel – Training, Coaching & Consulting, Stuttgart
- 08/2019 – 04/2020: Consultant & Trainerin Verhandlungsführung
- 08/2018 – 07/2019: HR Specialist Training & Development
- 08/2017 – 07/2018: Master Thesis und Praktikum: „Die Entwicklung einer Deltaanalyse der geforderten Handlungskompetenzen im Rahmen der Zertifizierung von SB der Daimler AG"
- 08/2015 – 08/2016: Bachelor Thesis und Praktikum: „Die Transformation zu Agilen Teams – was brauchen die Führungskräfte und Mitarbeiter?“
Qualifikation
- Trainerin (Deutscher Verband für Coaching &Training dvct)
- Change-Managerin (Competence on Top)
- Business-Moderatorin (Competence on Top)
- Team-Coach (Competence on Top)
- Online-Trainerin (Competence on Top)
- 10/2016 – 08/2018 Wirtschaftspsychologin M.Sc.(HfT Stuttgart)
- 10/2013 – 09/2016 Wirtschaftspsychologie B.A (SRH Hochschule Heidelberg)
Arbeitssprachen
- Deutsch
- Englisch
Branchenkenntnisse
- Automobilbranche
- Lebensmittelbranche
- Einzelhandel
- Bauingenieure und Architektur
- Industriedienstleistung
- Dienstleistungssektor