Karolin Eisenbraun

"Komplexe und schnelllebige Arbeitswelten erfordern praxisorientierte Trainingslösungen, deshalb wird der Fokus auf dem Lerntransfer, kollegialem Austausch und Learning by Doing gelegt. Damit der Wissenstransfer zu einem Lernerlebnis wird, braucht es Augenhöhe mit Teilnehmer*innen, eine entspannte Lernatmosphäre und zielgruppenorientierte gesetzte Impulse."

Politikwissenschaftlerin mit Expertise in Berufsorientierung sowie Themen rund um New Work und (hybride) Zusammenarbeit. Als versierte Trainerin gestalte ich maßgeschneiderte Lernprozesse und moderiere Online- und Präsenzformate sowie virtuelle Trainings.

Ob mittelständische Unternehmen oder weltweit tätige Organisationen, besonders gerne setzt sie Design-Thinking Prinzipien und Co-Creation ein, um Teamentwicklung und Zusammenarbeit zu fördern.

• seit 2021: Trainerin und Konzeption (DiCademy GmbH) für New Work, Teamentwicklung, Co-Creation
• seit 2019: Trainerin und Projektmitarbeit in Beruflicher Orientierung
• seit 2018: Werkstudentin zum Thema Berufsorientierung (Institut für Bildungskooperation)

• Soziologie und Politikwissenschaft (B.A.) an der Universität Münster
• Politikwissenschaft (M.A.) an der Universität Münster
• Fachkraft Berufliche Orientierung (FHM)
• Trainer-Ausbildung (DiCademy GmbH)

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• Entwicklungszusammenarbeit
• Bildungswesen