Peter Hützen

"Arbeitsrecht ist spannend, lebensnah und in ständiger Veränderung. Das für Ihre Personalarbeit relevante Wissen informativ und innovativ zu vermitteln, treibt mich an. "

Fachanwalt für Arbeitsrecht, Partner einer Kanzlei für Arbeitsrecht. Langjährige Beratung und Vertretung von Unternehmen in allen Fragestellungen des Individual- und Kollektivarbeitsrecht, erfahrener Referent und Autor zahlreicher Publikationen.

Arbeitsvertragsgestaltung, Arbeitsrechtliche Compliance, Beschäftigtendatenschutz, Betriebsverfassungsrecht, Dienstvertragsrecht, Digitalisierung der Arbeitswelt, Führungskräfte-Coaching, Kündigungsschutz, Personalabbau, Restrukturierung, Transaktionsvorhaben

• Seit 2000 Rechtsanwalt in Düsseldorf
• Bis 2001 Rechtsanwalt einer Kanzlei in Köln
• Bis 2007 Managing Associate einer internationalen Wirtschaftskanzlei
• Bis 2010 Partner einer Kanzlei in Köln
• Bis 2015 Counsel einer internationalen Kanzlei
• Bis 2020 Partner einer Kanzlei für Arbeitsrecht in Düsseldorf
• Seit 2021 Partner einer Kanzlei für Arbeitsrecht in Düsseldorf

• Ausbildung zum Bankkaufmann
• Studium der Rechtswissenschaften, erstes und zweites juristisches Staatsexamen in Köln
• Auslandstätigkeit für die Deutsch-Amerikanische Handelskammer in Atlanta, USA
• Referendariat Graf v. Westphalen, Lufthansa AG

• Deutsch
• Englisch

• Hützen (2016): Arbeiten im Ruhestand, 01/2016 Personalwirtschaft
• Hützen (2015): Grünstift statt Rotstift - Arbeitsrechtlicher Rahmen für Mitarbeiterbindung in der Krise, return - Magazin für Sanierungsmanagement
• Hützen (2015): Arbeitsrechtsweg für Klage eines Geschäftsführers, der zwischen Klageerhebung und Entscheidung über die Rechtswegzuständigkeit abberufen wird, EWiR 2015, 163 BAG v. 22. 10. 2014 – 10 AZB 46/14
• Hützen (2014): Der Raum ist gekrümmt und die Zeit dehnbar - Zur Zeitspanne eines Bargeschäfts bei Entgeltzahlungen, return - Magazin für Sanierungsmanagement

• branchenübergreifend tätig