Innovative New Leadership Lab

Ziel des Workshops ist die gezielte Entwicklung Ihrer Führung für Ihren spezifischen Praxisalltag. Es geht um die passgenaue Integration von Praxistools und das Ausreizen Ihrer Möglichkeiten im Rahmen Ihrer täglichen Führungspraxis und der Unternehmenssituation. Dabei reflektieren Sie Ihr Führungsverständnis und erlernen Werkzeuge, um Ihren eigenen Verantwortungsbereich sinnvoll zu entwickeln. Der Workshop fokussiert die Anwendung und Implementierung der notwendigen Faktoren. Sie lernen, wie Sie die Chancen von New Work, New Leadership, Agilität und Innovation im Rahmen von neuen Leadership-Konzepten nutzen.

• Sie wissen, wie Sie positive Veränderungsprozesse in Gang bringen und sicherstellen, dass der Drive der Veränderung nachhaltige Ergebnisse erzielt.
• Sie verstehen, wie Sie in Ihrer Führungspraxis Purpose finden und Sinn für Ihre Mitarbeiter:innen stiften können.
• Sie erkennen, wie Sie bei Ihren Mitarbeiter:innen neue Qualitäten von Eigenverantwortung, Eigeninitiative und Commitment wirksam aktivieren.
• Sie setzen zeitgemäße Besprechungsformate so für eine dauerhaft funktionierende agile und virtuelle Zusammenarbeit ein.
• Sie identifizieren Ihre zentralen Ansatzpunkte für einen grundlegenden, aber gesunden Wandel.
• Sie begreifen, wie Enabling, Empowerment und selbstorganisierte Teamarbeit praktisch funktioniert.
• Sie finden Ihren eigenen Weg zur Verwirklichung einer neuen Kultur der Zusammenarbeit, die auch unterschiedliche Charaktere in der Zusammenarbeit wirkungsvoll einbindet.
• Sie erarbeiten sich eine konkrete und nachhaltige Strategie für Ihre eigene Führungssituation und Ihre Praxis-Anliegen.

Dr. Stefan Dobiasch