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Ihr Erfolg im Gesundheitsmanagement
In unserem Serviceportal analysieren wir für Sie aktuelle Themen und Trends rund um das Thema Gesundheit im Unternehmen. Unsere Expert:innen teilen mit Ihnen Erfahrungen, Best Practices und greifen Ihnen mit Tipps und Tricks unter die Arme, die für Sie für die effektive Weiterentwicklung im Thema Gesundheitsmanagement wichtig sind.
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Angebot und Service
Für Ihren Erfolg im Gesundheitsmanagement
"Fokus Mentale Gesundheit im Unternehmen"
Die Anzahl der Ausfalltage aufgrund psychischer Belastungen und Erkrankungen steigt Jahr für Jahr. Doch obwohl die mentale Gesundheit einen entscheidenden Einfluss auf die Leistungsfähigkeit von Mitarbeitenden hat, wird sie in vielen Unternehmen noch immer unterschätzt oder nur punktuell adressiert.
Prävention, Unterstützung und eine offene Unternehmenskultur sind zentrale Stellschrauben, um langfristig Arbeitsausfälle zu reduzieren und eine resiliente, leistungsfähige Belegschaft zu fördern.
Hier wollen wir Ihnen praxisnahe Einblicke und konkrete Handlungsempfehlungen geben.
- Psychologische Ersthelfer im Unternehmen: Warum sie unverzichtbar sind
- Psychische Erkrankungen im BEM: Das sollten Sie beachten
- Sucht am Arbeitsplatz: „Jeder wusste es – aber keiner hat es angesprochen.“
- So gehen Sie unterstützend mit Trauer am Arbeitsplatz um
"Fokus BEM"
Krankheitsbedingte Fehlzeiten und daraus resultierende Ausfälle kosten Unternehmen in Deutschland jedes Jahr viel Geld. Umso wichtiger ist es, frühzeitig zu handeln und betroffene Mitarbeitende bestmöglich zu unterstützen. Hierfür bietet das BEM viele Möglichkeiten. Das E-Magazin „Fokus BEM“ beleuchtet das BEM aus verschiedenen Blickwinkeln.
- Die 10 häufigsten Fehler im BEM - und wie Sie diese vermeiden
- So machen wir BEM: Interview mit einer BEM-Koordinatorin
- BEM: Viel mehr als nur eine gesetzliche Verpflichtung!
- Praxisfall BEM: Frau Mevlan und der Heimtrainer
"Fokus Gesundheitsmanagement"
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) und Arbeitsschutz werden in Zeiten des Fachkräftemangels für Unternehmen immer wichtiger. Es gilt, Mitarbeitende langfristig gesund, motiviert und leistungsfähig zu halten. Hierzu geben wir Ihnen dazu Impulse und Inspirationen!
Folgende Themen erwarten Sie:
- Wer ist verantwortlich für die Arbeitssicherheit im Betrieb?
- So gehen Sie unterstützend mit trauernden Mitarbeitenden um
- So machen wir BEM: Interview mit einer BEM-Koordinatorin
- So gelingt erfolgreiches BGM für Blue-Collar-Fachkräfte
Angebot und Service
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"Fokus Mentale Gesundheit im Unternehmen"
Die Anzahl der Ausfalltage aufgrund psychischer Belastungen und Erkrankungen steigt Jahr für Jahr. Doch obwohl die mentale Gesundheit einen entscheidenden Einfluss auf die Leistungsfähigkeit von Mitarbeitenden hat, wird sie in vielen Unternehmen noch immer unterschätzt oder nur punktuell adressiert.
Prävention, Unterstützung und eine offene Unternehmenskultur sind zentrale Stellschrauben, um langfristig Arbeitsausfälle zu reduzieren und eine resiliente, leistungsfähige Belegschaft zu fördern.
Hier wollen wir Ihnen praxisnahe Einblicke und konkrete Handlungsempfehlungen geben.
- Psychologische Ersthelfer im Unternehmen: Warum sie unverzichtbar sind
- Psychische Erkrankungen im BEM: Das sollten Sie beachten
- Sucht am Arbeitsplatz: „Jeder wusste es – aber keiner hat es angesprochen.“
- So gehen Sie unterstützend mit Trauer am Arbeitsplatz um
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Krankheitsbedingte Fehlzeiten und daraus resultierende Ausfälle kosten Unternehmen in Deutschland jedes Jahr viel Geld. Umso wichtiger ist es, frühzeitig zu handeln und betroffene Mitarbeitende bestmöglich zu unterstützen. Hierfür bietet das BEM viele Möglichkeiten. Das E-Magazin „Fokus BEM“ beleuchtet das BEM aus verschiedenen Blickwinkeln.
- Die 10 häufigsten Fehler im BEM - und wie Sie diese vermeiden
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Blog Gesundheit
Wissen, was wichtig ist!
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Kontaktieren Sie uns
Wir sind Montag bis Freitag von 8:00 bis 17:00 Uhr für Sie da.
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