Personalplanung & Personalcontrolling

Wie lassen sich personelle Vorgänge in einem Unternehmen optimal kontrollieren und steuern? Eine einfache Antwort auf diese Frage liefern das Personalcontrolling sowie die Personalplanung. Es überträgt die Vorteile des Controllings und seine moderne Ausprägung auf das Personalwesen. Für Unternehmen bedeutet dieses Plus an Kontrolle und Steuerungsmöglichkeiten einen enormen Wettbewerbsvorteil, der gerade in Zeiten von Fachkräftemangel und zunehmender globaler Konkurrenz einen entscheidenden Vorsprung liefert.

Personalplanung

Operative Personalplanung und Personalkostencontrolling

Prozesse – Organisation – Instrumente
(436)

an 5 Orten und online

2 Tage

Seminar

Strategische Personalplanung

Prozesse – Methoden – Instrumente
(22)

an 2 Orten und online

2 Tage

Seminar

Strategische Personalplanung kompakt

Grundlagen - Zweck - Nutzen
(5)

online

2 Module à 1,5 Std.

Blended Learning

Flexible Personaleinsatzplanung im Schichtbetrieb

Schichtarbeit effizient, attraktiv und krisenfest gestalten
(19)

in Frankfurt a. M. und online

2 Tage

Seminar

Personaleinsatzplanung und Arbeitszeitenmodelle für Blue-Collar-Fachkräfte

Effiziente Lösungen für die Schichtarbeit – Steigerung der Work-Life-Balance
(7)

online

4 Std.

Webinar

Personalcontrolling

Lehrgang Geprüfte:r Personalcontroller:in

Mit einem Zertifikat der Haufe Akademie

siehe Details

Lehrgang

Personalcontrolling kompakt

Grundlagen – Organisation – Instrumente
(622)

an 7 Orten und online

2 Tage

Seminar

Personalcontrolling: HR-Kennzahlen und Reporting

Kennzahlen - Reporting - Datenanalyse
(550)

an 4 Orten und online

2 Tage

Seminar

Big Data und People Analytics

Wie die Digitalisierung Ihre HR-Arbeit revolutionieren kann
(147)

an 3 Orten und online

2 Tage

Seminar

Personalcontrolling mit Excel

HR-Kennzahlen ermitteln, aufbereiten und präsentieren
(30)

an 2 Orten und online

1 Tag

Seminar

Personalcontrolling in der Sozialwirtschaft

Praxisworkshop und Erfahrungsaustausch
(7)

in München und online

2 Tage

Seminar

Storytelling mit Daten für Personaler:innen

HR-Daten erfolgreich visualisieren und überzeugend kommunizieren
(8)

online

8 Std.

Blended Learning

Operative Personalplanung und Personalkostencontrolling

Prozesse – Organisation – Instrumente
(436)

an 5 Orten und online

2 Tage

Seminar

Bildungscontrolling und -reporting

Transfer sichern – Wertbeiträge sichtbar machen
(121)

an 2 Orten und online

2 Tage

Seminar

Personalcontrolling Seminare - die Weiterbildung im Personalwesen selbst in die Hand nehmen

Wie lassen sich personelle Vorgänge in einem Unternehmen optimal kontrollieren und steuern? Eine einfache Antwort auf diese Frage liefert das Personalcontrolling. Es überträgt die Vorteile des Controllings und seine moderne Ausprägung auf das Personalwesen.

Für Unternehmen bedeutet dieses Plus an Kontrolle und Steuerungsmöglichkeiten einen enormen Wettbewerbsvorteil, der gerade in Zeiten von Fachkräftemangel und zunehmender globaler Konkurrenz einen entscheidenden Vorsprung liefert. Mit der Haufe Akademie setzten Sie auf zielführende Personalcontrolling Weiterbildung und Seminare.
 

Strukturieren und steuern Sie Ihr Personalmanagement noch effizienter

Durch die Digitalisierung können Unternehmen in großem Umfang an Personalkosten einsparen. Dafür müssen jedoch die vorhandenen Arbeitskräfte umso besser eingesetzt werden. Darüber hinaus ist in vielen Bereichen noch tieferes Spezialwissen erforderlich, um die Arbeit erledigen zu können.

Um die knappen „Human Resources“ noch nachhaltiger einsetzen zu können, liefert das Personalcontrolling die passenden Instrumente. In Seminaren, Schulungen und Workshops der Haufe Akademie vermitteln erfahrene Referentinnen und Referenten praxisnahes Know-how. So finden Personalerinnen und Personaler hier adäquate Lösungen, wie sich Personalcontrolling mit Excel optimieren lässt oder in welchem Umfang Big Data für die Verwaltung von Arbeitskräften eingesetzt werden kann.

In vielen Fällen lassen sich mit der Einführung von Personalcontrolling zwei Fliegen mit einer Klappe schlagen. Denn zum einen trägt die neue Form des Personalwesens zu geringeren Kosten bei, zum anderen kann sie das Change Management hin zu einer Unternehmenskultur 4.0 fördern. Nehmen Sie jetzt die Personalcontrolling Weiterbildung mit der Haufe Akademie in Angriff und führen Sie den digitalen Wandel auch im Personalwesen ein!

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Stephanie Göpfert

Leiterin Kundenservice

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