Personalmanagement
Live-Online-Angebote
Live-Online-Angebote für Personalmanagement
Live-Online-Tagungen
Veranstaltung
Online Jahresschluss-Tagung Personalbüro 2024/25
Jahresschluss SPEZIAL: Personalleitungsforum kompakt 2024/25
2 Treffer
Live-Online-Trainings
Filter auswählen
Hier haben Sie die Möglichkeit, dieses Themengebiet weiter einzugrenzen.
184 Treffer
Veranstaltung
Ingenieur:innen gesucht! Recruiting maßgeschneidert!
Erfolgreiches Recruiting von IT-Fachkräften
Lohnpfändung Express
Ich krieg' Dich! Trends und Praxis in Personalmarketing und Recruiting
Grundlagen erfolgreicher Personalentwicklung
Personalcontrolling kompakt
Personalgewinnung mit E-Recruiting und Social Media
Bewerberinterviews professionell führen
Betriebliche Bildung planen, umsetzen und kontrollieren
Aufbauseminar Entgeltabrechnung intensiv
Reisekosten richtig abrechnen
Praxisworkshop Personalentwicklung
Aufbauseminar Reisekosten
Die digitale Personalakte
Gekonnt verhandeln in typischen HR-Situationen
Grundlagen der Entgeltabrechnung kompakt
Toolbox Zukunft Lernen
Basics der Gesprächsführung für Personaler:innen
Grundlagen der Entgeltabrechnung intensiv
Einführung in die praktische Personalarbeit
Beraterkompetenz für Personaler:innen
Strategisches Personalmanagement
Auszubildende zeitgemäß führen und fordern
Minijobs, Aushilfen, Studierende und ältere Beschäftigte
Candidate Experience im Recruiting: JEDER Bewerberkontakt zählt!
Projektmanagement für Personaler:innen
Operative Personalplanung und Personalkostencontrolling
Employer Branding: Schritt für Schritt zur überzeugenden Arbeitgebermarke
Intensivkurs: E-Learning-Projekte erfolgreich umsetzen
Heute für morgen: Recruiting Trends
Psychologie für Personaler:innen
Kompetenzmanagement - kompakt und praxisnah
Betriebliche Altersversorgung für Entgeltabrechner:innen - Grundlagen
Konfliktmanagement für Personaler:innen
Personalgewinnung von A bis Z
Payroll Express 2.0 - Das Seminar für Einsteiger:innen
Future Skills – Future Jobs: Update für HR
HR Prozesse gestalten und optimieren
Coaching-Kompetenz für Personaler:innen
New Work - erfolgreiche Transformation in die neue Arbeitswelt
HR Strategie für Personalleiter:innen
Active Sourcing: erfolgreich Talente über LinkedIn, XING & Co. gewinnen
Neurodidaktik - neues Lernen in Organisationen
Change Management für Personaler:innen
Lean Management für HR
Change Management in Zeiten der Digitalisierung
Professionelle Ansätze zur Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung
New Compensation: Vergütung neu gedacht
Personalmanagement von A bis Z
Digitale Recruiting- und HR-Marketing-Strategien
Professionelles Talent Management
Einsatz von Assessment Center-Elementen im Bewerbungsgespräch
Lohnpfändung und Verbraucherinsolvenz für Fortgeschrittene
Agiles Performance Management
Erfolgsfaktoren Mitarbeiterbindung und Arbeitgeberattraktivität
Zeitwertkonten - Wertguthaben korrekt abrechnen
Meldewesen in der Sozialversicherung - Spezialfälle
Versorgungsbezüge und Betriebsrenten sicher abrechnen
Internes Kontrollsystem (IKS) in der Entgeltabrechnung
Zeitwirtschaft & Entgeltabrechnung
Spezialwissen Geldwerte Vorteile
HR-Praxis Lab
Mitarbeiterbefragungen als Instrument agiler HR-Arbeit
Lohnpfändung und Gehaltsabtretung für Einsteiger:innen
Personalcontrolling: HR-Kennzahlen und Reporting
HR Professional - Qualifizierungsprogramm mit Zertifikat
HR-Leader Camp
HR-Leader Camp
Neue Lerntechnologien kompakt
Persönliches Wissensmanagement: Mit Selbstlern-Skills im Business wachsen
Flexible Personaleinsatzplanung im Schichtbetrieb
Diversity, Inclusion & Purpose im Employer Branding & Recruiting
Plötzlich Payroll
Peer-Learning: Selbstorganisiertes Lernen im Team entwickeln und fördern
Kreatives Mindset und innovative Methoden im Corporate Learning
Agile Lernbegleitung im Unternehmen
Strategische Personalplanung kompakt
Erfolgreiches Onboarding von Mitarbeitenden
Zukunft Lernen - Corporate Learning neu denken
Update Reisekosten
Diversity im Unternehmensalltag
Grundlagen des Diversity Managements
Wissensmanagement als Wettbewerbsvorteil
Storytelling mit Daten für Personaler:innen
Diversity erfolgreich in der Unternehmensstrategie verankern
Diversity Sensibilisierung im beruflichen Kontext
Schnittstelle Personalentwicklung & Talent Management aktiv managen
HR Mindset
Weiterbildung Geprüfte:r HR Business Partner:in
Agiles Lernen - Neue Wege in der Personalentwicklung
Digitalisierung und Nachhaltigkeit
Big Data und People Analytics
KI im Recruiting
Strategische Personalplanung
Innovative Azubi-Akquise: So gewinnen Sie die Gen Z
Azubi-Auswahl: Future Skills erkennen – Nachwuchskräfte identifizieren
Preboarding, Onboarding, Retention bei Azubis
Generationsübergreifende Zusammenarbeit in der Ausbildung
Future Skills für Ausbilder:innen
KI und Arbeitsrecht: Chancen und Risiken
Aktuelles zur Betriebsratsvergütung
Update Bewirtungskosten
Die Gen Z verstehen und für sich gewinnen
Excel für die Personalarbeit
Erfolgreiches Recruiting von Blue-Collar-Fachkräften
Zielgruppenorientiertes Gesundheitsmanagement für Blue-Collar-Fachkräfte
Diversität und Inklusion im Blue-Collar-Umfeld
Personalcontrolling mit Excel
Generation Babyboomer – „Grey Gold" for HR
Kompetenzmanagement und Karriereentwicklung für Blue-Collar-Mitarbeitende
Altersteilzeit (I): Rechtliche Voraussetzungen und Umsetzung
KI für Personaler:innen - Integration von ChatGPT & Co. in den HR-Alltag
Bewerbermanagement kompakt – vom Anforderungsprofil bis zum Hiring
Jahresschluss PLUS: Vertiefung LSt & SV
Jahresschluss PLUS: Vertiefung Arbeitsrecht
Online Jahresschluss FOKUS: Entgeltabrechnung 2024/25
Online Jahresschluss FOKUS: Arbeitsrecht 2024/25
Die perfekte Karriereseite – gut aussehen allein reicht nicht!
Benefits zukunftsorientiert auswählen und gestalten
Next Level: KI im Recruiting - Intensivworkshop
Organisationsentwicklung und Organisationsresilienz für HR
Globaler Personaleinsatz: Richtlinien & Steuerausgleichsvereinbarungen - online
Grundlagen EU-Entsenderichtlinie, Registrierungspflichten und Equal Pay
Trennungsgespräche professionell führen und begleiten
KI in HR: Strategien für eine erfolgreiche Implementierung
Generationen im Unternehmen und in der Ausbildung
Workation – mobiles Arbeiten als Benefit implementieren
Film ab! Erfolgreiches Videomarketing für das Employer Branding und Recruiting
Vom Training zur Kompetenz – effiziente Methoden und praxisnahe Ansätze
Nachhaltiges Verhalten anstoßen: Green Nudging im Unternehmen
Qualifizierungsprogramm Personalmanagement
Basics Arbeitsrecht für Lohn- und Gehaltsabrechnung
Digital Recruiting - Kompakt
Frischekur gefällig? Zeitgemäße Mitarbeitergespräche
Neue Wege im Talent Management - von der Gewinnung bis zur Mitarbeiterbindung
Ausbildung 4.0 im Zeitalter der Digitalisierung und der Künstlichen Intelligenz
Mitarbeitergespräche als Führungsinstrument
Unconscious Bias: Beurteilungsfehler im Bewerbungsinterview minimieren
E-Recruiting Advanced - von Active Sourcing bis Performance Recruiting
Gesprächstraining für herausfordernde Personalgespräche
Personalentwicklungskonzepte der Zukunft: moderne Ansätze und Technologien
Abschlusstraining Entgeltabrechnung
Online Jahresschluss-Tagung Personalbüro 2024/25
Grundlagen des Global Mobility Managements
Altersteilzeit (II): korrekt abrechnen
Betriebliche Altersversorgung (I): Arbeits- und Versicherungsrecht
Betriebliche Altersversorgung (II): BRSG und AG-Pflichtzuschuss
Personaleinsatzplanung und Arbeitszeitenmodelle für Blue-Collar-Fachkräfte
HR-Dialog: Gesprächsführung für erfahrene Personaler:innen
Betriebliche Altersversorgung (III): Ansparphase
Betriebliche Altersversorgung (IV): Leistungsphase
Internationales Recruiting
Grundlagenseminar Baulohn
Aufbauseminar Baulohn
HR als Business Partner
Reorganisation und Personaländerungen
Plötzlich Reisekosten
Bildungscontrolling und -reporting
Remote cross-border Work: Verrechnungspreise, Unternehmens- und Lohnsteuer
Datenschutz und Lohnabrechnung - Dos & Don'ts
Grundlagen der Sozialversicherung
Finanzbuchhaltung trifft Entgeltabrechnung
Internationale Besteuerung bei Expatriates
Möglichkeiten der Entgeltoptimierung
Internationale Sozialversicherung bei Expatriates
Agiles Arbeiten und die Rolle von HR
Agiles Arbeiten und die Rolle von HR
Internationales Personalmanagement
Bewerbungsinterviews für Einsteiger:innen
Digitalisierung in HR
Personalcontrolling in der Sozialwirtschaft
Zielvereinbarungssysteme: Gestaltung, Implementierung und Anwendung
Personalmarketing in der Praxis
Psychologie für Ausbilder:innen
Future Lab: New Work
Remote Working im Ausland
Sozial ökologische Transformation im Unternehmen
Monats- und Jahresabschluss in der Entgeltabrechnung
Stellenbeschreibung mit Anforderungsprofil gestalten
Hochschulmarketing & Campus Recruiting
Blended Learnings wirkungsvoll konzipieren und gestalten
Future Learning und New Work
Nachhaltiges Personalmanagement – Green HR
Agile Umsetzung der HR-Strategie mit Objectives & Key Results (OKR)
184 Treffer
Live-Online-Qualifizierungsprogramme
Veranstaltung
Blue Collar im Fokus – von Recruiting über BGM bis zur Karriereentwicklung
Lehrgang Geprüfte:r Personalentwickler:in
Lehrgang Geprüfte:r HR-Manager:in
Jahresschluss PLUS1
Jahresschluss PLUS2
Online Jahresschluss PLUS1
Online Jahresschluss PLUS2
New Work Expert
Lehrgang Geprüfte:r Personalcontroller:in
HR-Leader - Lehrgang mit Zertifikat
Lehrgang Geprüfte:r Talent Manager:in
E-Recruiting Expert
12 Treffer
Live-Online-Trainings erleben - Ihre Vorteile:
- Flexibel: Bequem von zu Hause oder Ihrem Arbeitsplatz aus.
- Live: Sie erleben Ihre Trainer:innen live wie in einem Präsenztermin.
- Interaktiv: Diskutieren Sie Ihre eigenen Fragestellungen.
- Digital: Auf den virtuellen Seminarraum angepasster Methoden-Mix aus Vorträgen, Gruppenarbeit, Diskussion.
- Zeitgemäß: Wir nutzen moderne und geprüfte Meeting Tools für einen reibungslosen und abwechslungsreichen Ablauf.
- Begeisternd: Ein Großteil der bisherigen Teilnehmer:innen empfiehlt das Live-Online-Format weiter.
Haufe Akademie GmbH & Co. KG
Munzinger Str. 9
79111 Freiburg
Munzinger Str. 9
79111 Freiburg
Eine Marke der
Unternehmen
Über unser Angebot
- Planungssicherheit
- Freie Seminarplätze
- Qualitätsstandards
- Planung und Locations
- Fördermöglichkeiten
- Weiterbildungs-App
- Unternehmenslösungen
Besondere Angebote
Kontakt & Support
