Qualifizierungsprogramme Personalmanagement

HR-Managerinnen, HR-Manager sowie Personalreferentinnen und Personalreferenten haben in Unternehmen eine wichtige Funktion, denn sie sind Bindeglieder zwischen Führungsetage und Mitarbeitenden. Gleichzeitig sind sie wichtige Entscheidungsträger:innen in der Personalbeschaffung und Personalverwaltung und besetzen damit zentrale Schlüsselpositionen.
Für noch mehr Kompetenzen, aktuelles Know-how und Verantwortung im HR-Bereich können sich HR-Beschäftigte mit einer passenden Fortbildung im Personalwesen qualifizieren. So lassen sich fundierte Kenntnisse und Kompetenzen nicht nur belegen, sondern auch die beruflichen Chancen verbessern.

 

Weiterbildung Geprüfte:r Employer Branding Manager:in

Zertifiziert durch die Erasmus Hochschule (EHS) Basel
Neu

in Köln

7,5 Tage

Weiterbildung

Lehrgang Geprüfte:r HR-Manager:in

11 Seminartage

Lehrgang

HR-Leader - Lehrgang mit Zertifikat

11 Seminartage

Lehrgang

Weiterbildung Geprüfte:r HR Business Partner:in

Mit einem Zertifikat der Haufe Akademie
(409)

an 7 Orten und online

7,5 Tage + 6 Std.

Weiterbildung

HR Professional - Qualifizierungsprogramm mit Zertifikat

Plötzlich Personaler:in - Schritt für Schritt fit fürs Tagesgeschäft
(570)

an 5 Orten und online

6 Präsenztage + E-Prüfung

Qualifizierungsprogramm

Qualifizierungsprogramm Personalmanagement

Ihre Intensivwoche zu modernem Personalmanagement
(108)

an 3 Orten und online

5 Tage

Qualifizierungsprogramm

Lehrgang Geprüfte:r Personalcontroller:in

Mit einem Zertifikat der Haufe Akademie

siehe Details

Lehrgang

Lehrgang Geprüfte:r Personalentwickler:in

11 Seminartage

Lehrgang

Weiterbildung Geprüfte:r Recruiter:in

In Kooperation mit der Hochschule der Wirtschaft für Management (HdWM) in Mannheim
(184)

an 6 Orten und online

10 Tage

Weiterbildung

E-Recruiting Expert

6,5 Seminartage

Lehrgang

Lehrgang Geprüfte:r Talent Manager:in

7 Seminartage

Lehrgang

Weiterbildung Geprüfte:r Learning Designer:in

Mit einem Zertifikat der Haufe Akademie
(5)

an 2 Orten

siehe Details

Weiterbildung

New Work Expert

Die Zukunft der Arbeit aktiv gestalten

10 Seminartage

Lehrgang

Qualifizierungsprogramm persönliche und soziale HR-Kompetenz

Retreat für eine verantwortungsvolle Personalarbeit
(22)

an 5 Orten

4 Tage

Qualifizierungsprogramm

Qualifizierungsprogramm Berater-/Coachingkompetenz

Methodisches Handwerkszeug für Personaler:innen und Führungskräfte
(149)

an 4 Orten

4 Tage

Qualifizierungsprogramm

Veranstaltungsreihe: Zukunft der Ausbildung

Gen Z – Future Skills – digitale & gesellschaftliche Transformation

5 * 2,5 Std.

Workshop

Blue Collar im Fokus – von Recruiting über BGM bis zur Karriereentwicklung

Wie Sie Facharbeiter:innen erfolgreich rekrutieren, begleiten und fördern

3x4 Std.

Lehrgang

Fernkurs Zertifizierte Personal-Assistenz

Grundlagen der modernen Personalarbeit ─ kompakt, praxisnah und flexibel
(19)

online

ca. 80h Stunden

Fernkurs

Fernkurs HR-Management

Von der HR-Strategie über Recruiting bis zu Personalentwicklung und Arbeitsrecht

online

ca. 80 Stunden

Fernkurs

Fernkurs Zertifizierte:r HR-Manager:in

Mit Fernlernen und Prüfung zum Zertifikat

siehe Details

Fernkurs

Junior Class Diversity & Inclusion Manager:in

2 Monate

Lehrgang

Professional Class Diversity & Inclusion Manager:in

3 Monate

Lehrgang

Master Class Diversity & Inclusion Manager:in

Unternehmenskultur strategisch divers aufstellen

4 Monate

Lehrgang

Master Class Corporate Learning Expert

Potenziale des Lernens erkennen und erfolgreich im Team etablieren

4 Monate

Lehrgang

Geprüfte:r Organisationsentwickler:in / Organizational Transformation Coach

Zertifiziert durch die Hochschule der Wirtschaft für Management (HdWM), Mannheim
(88)

an 5 Orten

13 Tage, plus 2 h Coaching

Ausbildung

Weiterbildung Personalwesen: Seminare und Fortbildungen der Haufe Akademie für den nächsten Karriereschritt

HR-Manager:innen sowie Personalreferent:innen haben in Unternehmen eine wichtige Funktion, denn sie sind Bindeglieder zwischen der Führungsetage und den Mitarbeiter:innen. Gleichzeitig sind sie wichtige Entscheidungsträger:innen in der Personalbeschaffung und Personalverwaltung und besetzen damit zentrale Schlüssel-Positionen.

Für noch mehr Kompetenzen, aktuelles Know-how und Verantwortung im HR-Bereich können sich Personalmitarbeiter:innen mit einer passenden Fortbildung im Personalwesen qualifizieren. Besonders geeignet sind dafür Lehrgänge oder Qualifizierungsprogramme mit Zertifikat. So lassen sich fundierte Kenntnisse und Kompetenzen nicht nur belegen, sondern auch die beruflichen Chancen verbessern. Starten Sie jetzt mit Ihrer Weiterbildung im Personalwesen bei der Haufe Akademie!

 

Fortbildung Personalwesen: Zertifikatslehrgänge für HR-Mitarbeiter:innen

Mit den Personalwesen-Lehrgängen und -Qualifizierungsprogrammen der Haufe Akademie lassen sich fundierte Grundlagen für eine Berufsqualifikation im Personalwesen schaffen. Unser 6-monatiges Qualifizierungsprogramm „HR-Professional“ führt in die operative Arbeit des Personalwesens ein und bietet allen Teilnehmern:innen die Möglichkeit, ein Zertifikat zu erwerben. Mit diesem Nachweis können auch die Lehrgänge „HR-Manager:in“ und „HR-Leader“ abgeschlossen werden. Beide Angebote zeichnen sich durch die umfangreiche Wissensvermittlung aus der Praxis und ihre wissenschaftlich fundierte Qualität aus.

Wer seinen Schwerpunkt noch stärker auf das Recruiting legen möchte, kann sich für die „Weiterbildung Geprüfte:r Recruiter:in“ anmelden. Das gilt auch für den Lehrgang mit Zertifikat „Geprüfte:r Personalentwickler:in“, der tiefe Einblicke in die Entwicklungsmöglichkeiten von Mitarbeiter:innen bietet und aufzeigt, welcher Beitrag damit für den Unternehmenserfolg geleistet wird. Allen Teilnehmer:innen wird die Möglichkeit eröffnet, den Kurs nach 10 Seminartagen und 2 Prüfungstagen mit Zertifikat abzuschließen.

 

Fachwissen im Personalwesen-Seminar erwerben: Ihr Beitrag zum Unternehmenserfolg

Personalmanagement ist untrennbar mit ökonomischen Fragestellungen eines jeden Unternehmens verknüpft. Das Themenspektrum hier ist groß, denn es reicht von Löhnen und Gehältern über die betriebliche Altersvorsorge bis hin zu strategischen HR-Themen, die einen konkreten Beitrag zur Wertschöpfung leisten.

Wer zum Beispiel als Personalfachkaufmann:frau seine Kenntnisse rund um Lohn- und Gehaltsabrechnung, Steuer und Reisekosten vertiefen möchte, trifft mit dem „Lehrgang Geprüfte:r Entgeltabrechner:in“ eine gute Entscheidung. Die 10-tägige Qualifizierung wird mit einem Zertifikat abgeschlossen. Der Kurs ist von der Hochschule Amberg-Weiden zertifiziert.

In jedem größeren Unternehmen spielen Reisekosten meist eine wichtige Rolle. Mit dem „Lehrgang Geprüfte:r Reisekosten-Experte:in“ können HR-Mitarbeiter:innen ihr aktuelles Wissen und ihre Kompetenz sogar zertifizieren lassen. Dank E-Prüfung ist der Abschluss des Qualifizierungsprogramms nicht an einen festen Standort gebunden. Gleiches gilt auch für den „Lehrgang: Geprüfte:r bAV-Eperte:in“, der Fachzertifizierung für Personaler:innen, die Mitarbeiter:innen hinsichtlich Altersvorsorge fundiert, aktuell und rechtssicher beraten möchten.

 

Fernlehrgänge als Fortbildung im Personalwesen

Die Haufe Akademie bietet renommierte Fortbildungen im Personalwesen in ausgewählten Städten in ganz Deutschland an. Zusätzlich besteht das Angebot auch aus praktischen Fernlehrgängen und Fernkursen, die Sie oder Ihre Mitarbeiter:innen online besuchen können. Die Fortbildung im Personalwesen erfolgt bequem vom Arbeitsplatz oder einem Ort der Wahl mit Internetanschluss. Ihr Unternehmen spart neben der Arbeitszeit der Beschäftigten zusätzlich die Reisekosten ein. Der „Fernkurs HR-Management“ vermittelt beispielsweise in 12 Einheiten alles Wichtige rund um HR-Strategien, Personalentwicklung und rechtliche Fragen, während der „Fernkurs Arbeitsrecht“ das eigene Wissen gezielt um juristische Sachverhalte im Personalrecht erweitert.

 

Vielfältige Möglichkeiten für Ihre Weiterbildung im Personalwesen

Wer eine Weiterbildung im Personalwesen plant, findet bei der Haufe Akademie garantiert die passende Qualifizierungsmöglichkeit. Die durchdachten, praxisnahen Seminare werden von erfahrenen Dozent:innen konzipiert und geleitet. Damit erschließen sich HR-Mitarbeiter:innen oder anderen Führungskräften nicht nur neue Bereiche im Personalwesen, sondern sie erhöhen ihre Fachkompetenz nachhaltig.

Haben Sie noch Fragen rund um die Personalwesen-Weiterbildung mit der Haufe Akademie oder Fragen zu einzelnen Angeboten? Dann rufen Sie uns an +49 0761  595 339-00 oder senden Sie uns Ihre Fragen per E-Mail an service@haufe-akademie.de. Unsere kompetenten und freundlichen Mitarbeiter:innen werden sich umgehend persönlich darum kümmern.

Wir freuen uns, wenn wir Ihre Weiterbildung im Personalwesen mit Seminaren, Fernlehrgängen und Kursen unterstützen dürfen!

Rufen Sie uns an oder mailen Sie uns

Sie haben Fragen?

Stephanie Göpfert

Leiterin Kundenservice

*Pflichtfelder
FAQs

Fragen & Antworten

In unserem Bereich Fragen & Antworten (FAQ) finden Sie alle Antworten und die häufigsten Fragen zu Ihrem ausgewählten Thema.